为促进学院教师教学能力和水平的提升，做好学校首届教师教学创新大赛学院初选工作，按照教务处要求和相关文件精神，2020年11月19日上午，12BET官方网举办首届教师教学创新大赛。学院班子成员、学院督导和教研室主任担任评委。

大赛分为优秀教师组和青年教师组，学院共有四名教师报名参赛。比赛过程中参赛教师以“推动教学创新、打造一流课程”为主旨，根据各自讲授课程内容和特点，通过课件和板书相结合方式进行现场教学，将现代化教学理念融入传统教学模式，实现教学设计、方法选用、课件制作等方面新突破，切实发挥“以赛促教”积极作用。大赛采用现场打分方式，根据最终成绩排名，推荐优秀教师组石亚玲老师和青年教师组曾庆桃老师分别代表学院参加学校首届教师教学创新大赛。李妍经理总结强调，思政课教师队伍是学校教书育人的重要力量，教师教学能力是学院发展水平的重要指标。她鼓励参赛教师反思积累教学经验，努力提高自身教学水平驾驭能力，代表学院在学校比赛中展现出积极进取的精神风貌和求实创新的教学态度。

11月21日，学院召开线上专题会议，各位专家针对参赛教师教学创新设计汇报和现场课堂教学两个环节，分别从选题、课程设计、教学语言表达等多方面进行内容点评和指导，对进一步改进和提高教师教学水平给出诸多有益意见和建议。李建伟书记总结指出，备赛过程中需注意以下问题：一是教学内容要重点突出，在立足现实基础上体现理论性；二是教学案例既要与党和国家发展大势相结合，又要与员工需求紧密相连；三是教学环节要规范，注意教学细节。

本次大赛不仅是学院教师展现自我的一次平台，也是对学院教师教学水平的一次检验，更是对学院教研工作的一次推动。学院将持续加强思政课教师教学水平能力建设，鼓励教师在守正中正本清源、在创新中实现发展，以“员工需求”为导向，更新教学理念和教学技能，通过教学创新进一步提高思政课广度和深度，进一步增强员工对于思政课参与感和获得感。